RÉFÉRENT TECHNIQUE VEHICULES

Revenir aux résultats
Structure DIMM - Centre Technique Départemental
Type de poste Permanent
Mode de recrutement Fonctionnaire
Temps de travail Temps complet
Cadre d'emploi Techniciens territoriaux ; Agents de maîtrise territoriaux ; Adjoints techniques territoriaux
Grade de recrutement Technicien ou Technicienne principal de 1ère classe ; Technicien ou Technicienne principal de 2ème classe ; Technicien ou Technicienne ; Agent ou Agente de maîtrise principal ; Agent ou Agente de maîtrise ; Adjoint ou Adjointe technique principal de 1ère classe ; Adjoint ou Adjointe technique principal de 2ème classe ; Adjoint ou Adjointe technique
Date limite de dépôt des candidatures 28/04/2025
Date prévisionnelle d'entretien 07/05/2025
Eligible à la NBI Non
Groupe métier et IFSE 21 - Gestionnaire : 510 €
Eligible au CTI ("Prime Ségur") Non
Contact Christine CATROS-SAOUT, Responsable gestion de la flotte au 02 96 77 69 57
Recruteurs Corinne DERRIEN
Fiche de poste : Télécharger

Description de la mission

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Pôle Mécanique et Gestion de la flotte, vous êtes chargé, en lien avec les 2 autres référents techniques, du suivi de la maintenance du parc de véhicules et matériels mis à disposition des services locaux du Conseil Départemental. 

Activités

- Réaliser des pré-visites de diagnostic et établir des fiches 
- Réaliser de menues réparations sur place
- Rapatrier des engins à l'atelier du Centre Technique Départemental 
- Effectuer des commande des pièces nécessaires aux premières interventions
- Préparer des commandes de prestations d'entretien ou de réparation auprès d'un prestataire extérieur
- Contrôler le service fait par les prestataires extérieurs
- Animer des formations à la bonne utilisation et à l'entretien courant des véhicules et engins
- Animer des formations au montage ou démontage des équipements spécifiques sur matériels roulants (ex : saleuses, outils de fauchage ou de débroussaillage)
- Porter un avis sur les demandes de renouvellement de matériel, sur le niveau des réparations lourdes et sur le suivi des contrôles
- Contribuer à la facturation et à préparation des éléments comptables
- Saisir les ordres de travaux et de réparations dans Gest CTD
- Intervenir  en concordance avec l'homologation du constructeur et les règles de sécurité et de protection de l'environnement

Profil attendu

Mécanique, carrosserie, hydraulique, électricité (CAP requis)
Connaissance en mécanique PL, tracteurs et engins de chantier

Analyser et résoudre une panne
Participer aux préparations avant contrôles
Travailler en équipe
Respecter les délais
Appliquer les régles de sécurité au travail
Rendre compte de son activité
Utiliser des ponts élévateurs et des fosses sous engins
Utiliser des logiciels informatiques (GESTCTD, Outlook, tableur, Horace)

Optimisation du temps de travail
Rigueur
Esprit méthodique
Autonomie 
Sens de l'initiative
Sens de la pédagogie

Conditions d'exercice

Déplacements fréquents - Permis C ou CE - Astreintes mécaniques/électriques - Port de charges

Rémunération

Statutaire + régime indemnitaire (selon groupe métier) + CNAS

Informations complémentaires

Merci de déposer votre candidature en ligne en cliquant sur "POSTULER".
Si vous êtes titulaire de la fonction publique ou lauréat/lauréate de concours, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur liste d’aptitude. Pour en savoir plus sur les valeurs et atouts de notre collectivité cliquez ICI

Postuler